گزارش پلتفرم اشتغال کاربوم نشان میدهد بیش از نیمی از افراد جویای کار «حقوق و مزایای بالاتر از متوسط» را به عنوان یکی از سه معیار اصلی خود برای - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - انتخاب کارفرما و استخدام در شرکت‌ها انتخاب می‌کنند. در رتبه‌های بعدی مواردی مانند «فرهنگ کاری خلاق» و «کار با تیم مدیریت قوی» جزو گزینه‌هایی است که کارجویان به آن اهمیت ویژه‌ای می‌دهند.
به گزارش دیجیاتو گزارش آمار عمومی برند کارفرمایی کاربوم با تحلیل به معیارهای انتخاب یک کارفرما - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - توسط کارجویان منتشر شده است. این گزارش - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - با بیش از ۱۷ هزار پرسش تهیه و تولید شده که از کاربران مختلف در بیش از ۲۶۰ شهر ایران - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - سوالات گوناگونی پرسیده شده تا اعتبار - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - گزارش دقیق‌تر شود.
بر اساس این گزارش مواردی مانند پاداش، مزایا، ضمن کار (توانایی پیشرفت - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - و آموزش و ارزیابی)، محیط کار و فرهنگ برای کارجویان مهم است. ۵۲ درصد رای دهندگان حقوق و مزایای بالاتر از متوسط را به عنوان یکی از سه معیار اصلی خود انتخاب کردند و به نظر می‌رسد در حال حاضر حقوق بیشترین اهمیت را برای کارجویان دارد. پس از آن محیط و فرهنگ کاری خلاق و سپس کار با تیم مدیریت قوی جزو گزینه‌های مهمی است که مردم نسبت به آن علاقه مند هستند.
نکته جالب اینجاست که بیشترین اختلاف نظر بین آقایان و خانم‌ها در بخش شرایط - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - و ساعت کاری منعطف است که زنان - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - بیشتر تمایل به این موضوع دارند، از آنسو مردان بیشتر - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - به محیط کار خلاق و مهیج علاقه‌مند هستند.
حقوق و مزایای بالاتر از متوسط و - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - داشتن برنامه های آموزشی و امکان رشد و همچنین کار با تیم مدیریت قوی در میان ساکنین تهران مهم‌تر از باقی شهرها است. از آنسو ارائه محصولات با کیفیت نیز در سایر کلانشهرهای به جز تهران بیشتر اهمیت دارد
اگر بر اساس معیار - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - سنی بخواهیم نگاه کنیم عرضه محصولات و خدمات با کیفیت تنها برای گروه افراد با سابقه کار بالای ۳۰ سال جزو اولویت های کلیدی محسوب شده و برای افراد کمتر از - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - ۲۴ - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - سال، حقوق و مزایای بالاتر از حد متوسط از اهمیت کمتری نسبت به سایر سنین برخوردار است. این موضوع احتمالا به این برمی‌گردد که افراد این سنین قصد دارند به تازگی وارد بازار کار بشوند و آنچنان به حقوق بالا توجه ندارند و بیشتر دنبال کسب تجربه هستند؛ بر اساس گزارش کاربوم برای این افراد محیط فرهنگ کاری خلاق و مهیج بسیار مهم است.
جالب اینجاست که امنیت شغلی اصلا براین این سنین مهم نیست و همچنین کمترین دغدغه‌شان به روابط دوستانه بین همکاران برمی‌گردد چرا که احتمالا هیچ تصوری از فضای کاری و دوست شدن با همکاران خود ندارند.
معیارهای ارزشی مانند - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - محیط و فرهنگ کاری، عرضه خدمات و محصولات با کیفیت و متعهد بودن به مسئولیت اجتماعی در افراد تازه فارغ التحصیل از همه اقشار دیگر پررنگ‌تر است. کمترین موضوع مهم برای - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - افراد تازه فارغ التحصیل شده نیز معروف بودن کارفرما برای درج در رزومه است؛ موضوعی که البته به نظر - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - می‌رسد برای همه اقشار و سنین کمترین اهمیت را دارد.
مهمترین معیار انتخاب برای کارفرمای خصوصی محیط و فرهنگ کاری خلاق و مهیج است در صورتی که این معیار در انتخاب کارفرمای دولتی به اولویت سوم افراد برمی‌گردد و بیشترین دغدغه برای استخدام در سازمان‌های دولتی به حقوق و مزایای بالاتر از متوسط می‌رسد. مساله امنیت شغلی بالا نیز در سازمان‌های دولتی از اهمیتی تقریبا دو برابری نسبت افراد خواهان کار در شرکت‌های - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - خصوصی دارد.
بر اساس گزارش کاربوم افراد بالای ۴۵ سال و همچنین - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - افراد ساکن در - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - شهرهای کوچک و همچنین افرادی که بیکار هستند بیشتر کارفرمای دولتی را ترجیح می‌دهند اما افراد کمتر از ۴۴ سال بیشترین برندی را - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - که ترجیح می‌دهند جزو شرکت‌های خصوصی است.
این آمار نشان داده که شرکتی با برند کارفرمایی قدرتمندتر نسبت به باقی شرکت‌ها از مزایای خوبی برخوردار است، مواردی چون دریافت درخواست - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - استخدام بیشتر و ماندگاری بیشتر افراد و همچنین کاهش زمان استخدام و جذب نخبگان از جمله این مزایا به حساب می‌آیند.
کاربوم در گزارش - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - خود - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - برندها و شرکت‌های ایرانی را به دو دسته برند کارفرمایی ملکه ذهن و برندهای کارفرمایی محبوب تقسیم بندی کرده است. برند ملکه ذهن موردی است که در وهله اول به ذهن پاسخ دهنده به وجود آمده و برند کارفرمایی محبوب جزو شرکت‌هایی است که خود کاربوم از شرکت کنندگان در آزمون خواسته آنها را به ترتیب اولویت خود انتخاب نمایند. نکته جالب اینجاست که ۷۳ درصد افراد یک کارفرمای خصوصی را به عنوان اولین - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - برند کارفرمایی ملکه ذهنشان یاد کردند و این نشان میدهد که - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - شرکت‌های خصوصی چقدر بیشتر از پیش بین مردم اهمیت پیدا کرده‌اند.
از برندهای ملکه ذهنی که توسط شرکت کنندگان در این پرسشنامه مطرح شده می توان نام چندین شرکت فناورانه خصوصی را دید؛ مجموعه‌هایی مانند علی بابا، دیجی کالا، - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - اسنپ، شاتل،ابر - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - آروان، تپسی، همکاران سیستم، بازار و فناپ و همچنین مجموعه‌هایی چون ایرانسل و آسیاتک نیز نامشان به چشم می‌خورد.
افراد تازه فارغ التحصیل شده از دانشگاه‌های سراسری تهران ده برند اول کارفرمایی از برندهای محبوب خود - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - را در این پرسشنامه انتخاب کرده‌اند که در - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - ابتدا دیجی کالا قرار دارد (با ۳۰ درصد آرا) و سپس شرکت‌های مپنا، علی بابا و نستله - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - قرار دارند. وجود شرکت ایرانسل با ۱۴ درصد آرا و هراه اول با ۱۳ درصد آرا نیز در این فهرست قابل توجه است.
گزارش کامل کاربوم را میتوانید از این لینک دانلود کنید.
- تعمیرات کولر گازی اسنوا در شهر رودسر استان گیلان - تعمیرات کولر گازی دایکین در شهر تالش استان گیلان - تعمیرات کولر گازی اسنوا در شهر سقز استان کردستان - تعمیرات کولر گازی دایکین در شهر داراب استان فارس - تعمیرات کولر گازی زیمنس در شهر الوند استان زنجان - تعمیرات کولر گازی اسنوا در شهر مشهد استان خراسان - تعمیرات کولر گازی اسنوا در شهر نمین استان اردبیل - تعمیرات کولر گازی اسنوا در شهر منجیل استان گیلان - تعمیرات کولر گازی زیمنس در شهر رودسر استان گیلان - تعمیرات کولر گازی ایوولی در شهر خمام استان گیلان - تعمیرات کولر گازی زیمنس در شهر زنجان استان زنجان - تعمیرات کولر گازی زیمنس در شهر داراب استان فارس - تعمیرات کولر گازی اسنوا در شهر ملایر استان همدان - تعمیرات کولر گازی ایوولی در شهر خمین استان مرکزی - تعمیرات کولر گازی اسنوا در شهر شازند استان مرکزی - تعمیرات کولر گازی اسنوا در شهر محلات استان مرکزی - تعمیرات کولر گازی اسنوا در شهر ماسال استان گیلان - تعمیرات کولر گازی ایوولی در شهر هیدج استان زنجان - تعمیرات جارو برقی زیمنس در شهر سقز استان کردستان - تعمیرات جارو برقی فلر در شهر گالیکش استان گلستان - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر رودسر استان گیلان - تعمیرات جارو برقی زیمنس در شهر الوند استان زنجان - تعمیرات جارو برقی زیمنس در شهر زنجان استان زنجان - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر زنجان استان زنجان - تعمیرات جارو برقی سام در شهر تاکستان استان زنجان - تعمیرات جارو برقی فلر در شهر لاهیجان استان گیلان - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر سقز استان کردستان - تعمیرات جارو برقی سام در شهر تایباد استان خراسان - تعمیرات جارو برقی فلر در شهر گلستان استان گلستان - تعمیرات جارو برقی زیمنس در شهر رودسر استان گیلان - تعمیرات جارو برقی سام در شهر بیجار استان کردستان - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر شازند استان مرکزی - تعمیرات جارو برقی زیمنس در شهر شازند استان مرکزی - تعمیرات جارو برقی فلر در شهر تاکستان استان زنجان - تعمیرات جارو برقی سام در شهر ساری استان مازندران - تعمیرات جارو برقی زیمنس در شهر اسالم استان گیلان - تعمیرات جارو برقی سام در شهر فریمان استان خراسان - تعمیرات جارو برقی ساینا در شهر اسالم استان گیلان - تعمیرات جارو برقی فلر در شهر بیجار استان کردستان - تعمیرات جارو برقی زیمنس در شهر گیلان استان گیلان - تعمیرات جارو برقی فلر در شهر هرسین استان کردستان - 
